近日，海南羅牛山食品集團有限公司冷鏈物流事業(yè)部在羅牛山電商大廈三樓會議室隆重召開2021年工作總結(jié)表彰暨2022年目標責任書簽訂大會。羅牛山股份有限公司董事長徐自力出席并發(fā)表重要講話。

冷鏈物流事業(yè)部副總經(jīng)理艾待文

左：王崇文作2021年食品質(zhì)量安全總結(jié)報告
右：韓強作2021年生產(chǎn)安全總結(jié)報告

首先，冷鏈物流事業(yè)部副總經(jīng)理艾待文總結(jié)羅牛山冷鏈物流2021年工作，安排部署2022年重點工作。他提出，2022年冷鏈物流事業(yè)部要大力踐行“清單革命”，扎實推進“清單制+責任制”，落實落細全年各項目標任務(wù)。他希望，冷鏈物流事業(yè)部全體員工主動擔當、積極作為，發(fā)揚羅牛山“艱苦奮斗、堅韌不拔”的拓荒牛精神，努力提升軟實力，增強硬實力，力爭2022年實現(xiàn)個人與公司成績的雙突破。

冷鏈物流事業(yè)部副總經(jīng)理艾待文與相關(guān)負責人簽訂目標責任書

頒獎儀式

隨后，冷鏈物流事業(yè)部舉行了2022年目標責任書簽訂儀式，并對2021年度優(yōu)秀員工和優(yōu)秀集體進行表彰。先進代表吳春福、孫學(xué)帥、黃世龍現(xiàn)場結(jié)合自身工作實際分享了好的工作方式方法；股份公司財務(wù)總監(jiān)楊向雅進行了總結(jié)講話。

最后，徐自力董事長對羅牛山冷鏈物流2022年生產(chǎn)經(jīng)營目標和重點工作作重要指示。他要求：一是持續(xù)推進“三化”建設(shè)，不斷提高企業(yè)管理水平，增強企業(yè)的軟實力。二是理清企業(yè)經(jīng)營邏輯，找準目標定位，打造羅牛山冷鏈物流核心競爭力。三是注重人才培養(yǎng)，建設(shè)高質(zhì)量人才隊伍，努力培養(yǎng)一支有抱負、懂經(jīng)營、善管理、敢創(chuàng)新、專業(yè)素質(zhì)過硬的隊伍，為推進高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。他強調(diào)，“穩(wěn)”（穩(wěn)定發(fā)展）是前提，“收”（創(chuàng)收盈利）是保障，“轉(zhuǎn)”（轉(zhuǎn)型升級）是方向，冷鏈物流事業(yè)部需對標行業(yè)先進，主動探索實踐，創(chuàng)新趕超，多點位思謀突破，在全力以赴完成全年目標任務(wù)的同時，為公司實現(xiàn)下一輪快速發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。